[비즈한국] 全國金屬工會（金屬工會）浦項支部浦項制鐵分會正陷入因支會長暴力攻擊幹部事件而引發的內部糾紛。在金屬工會紀律委員會決定將分會長除名後，該分會長對此表示不服並啟動了法律程式，矛盾正處於極端化趨勢。
據勞動界2日訊息，上月24日，金屬工會浦項制鐵分會大明分會分會長Kim Seong-il向大邱地方法院浦項分院申請了停止金屬工會紀律委員會除名處分效力的禁令，並同時提起了確認除名處分無效的訴訟。此前，金屬工會中央紀律委員會於上月16日對Kim分會長的紀律處分進行了再審，最終確定維持9月份浦項支部運營委員會所作出的最高階別處分——除名。
此次事態始於2024年7月11日，在浦項制鐵分會運營委員會的集訓中，支會長Lee Woo-man對Kim分會長實施了暴力行為。當時雙方甚至報警，儘管後來透過和解撤訴，但據傳內部矛盾一直未能化解。隨後，去年3月在代議員會議過程中雙方再次發生爭吵，導致矛盾重燃，並引發了雙方互向對方提出紀律懲戒申請。
金屬工會紀律委員會在紀律決議書中將“未經支會批准擅自拆分及搬遷辦公室”以及“未繳納工會費並自行運營”列為Kim分會長被除名的理由。紀律委員會判定：“雖然紀律處分的起因很難說完全由被懲戒物件引起，但作為產業工會，擅自拆分辦公室不僅是空間問題，更是涉及支會鬥爭方針或運營方向的重要部分，至少應經過支會運營委員會的討論後再作決定。”
關於工會費未繳納問題，委員會解釋稱：“即便在結構上如果不經過支會批准就難以支付工會費，但確認其未經支會決策程式、擅自與資方協商收取並運營工會費的事實。即便出於實務便利或實定法等原因在支會或分會層面先行收取，也必須在支會層面統一上繳至工會總部。”委員會同時指出：“金屬工會作為產業工會，比企業工會更強調紀律和秩序。”據悉，浦項制鐵分會於上月23日向大明分會成員傳送簡訊稱：“因未向支會繳納工會費，導致全體成員的權利受到限制，請求繳納工會費，以確保保障會員權益的談判和鬥爭能夠持續進行。”
另一方面，Kim分會長則反駁稱，支會長的暴力行為才是事件的本質。據起訴狀顯示，Kim分會長主張Lee支會長在2024年7月11日至12日期間對自己實施了暴力行為，並伴有侮辱性言語。Kim分會長方抗辯稱：“由於在與加害者同一空間工作感到極大痛苦，在獲得成員同意後才拆分了辦公室，這是為了擺脫非正常狀況的不可避免之舉。”
關於未繳納工會費的原因，他主張是因為支會長以個人矛盾為由停止了對大明分會的活動經費撥付，為防止分會活動萎縮，他才嘗試不經過支會、直接向作為上級組織的金屬工會繳納工會費。Kim分會長方主張：“金屬工會以必須透過支會繳納為由退回了匯入的工會費，這並非是我們怠慢了繳納義務。”
勞動界部分觀點認為，這是金屬工會與浦項制鐵分會之間長期存在的矛盾以及分會內部派系鬥爭的總爆發。浦項制鐵分會曾歸屬於金屬工會光州全南支部，2023年10月因地理原因變更為歸屬浦項支部，經歷了組織編排上的變動。金屬工會紀律委員會也在紀律決議書中承認：“長期以來的關係矛盾與各分會間的立場差異確實存在，作為上級機構，支部的指導與管理也存在不夠完善之處。”一位勞動界相關人士謹慎地表示：“此次除名事態可以看作是超越了個人違規問題，工會內部結構性矛盾惡化後的結果。”